Станом на 28 грудня, у центрах зайнятості Кіровоградщини зареєстровано 18 вакансій з роботою у нічний час. Усі зареєстровані у Маловисківській районній філії Кіровоградського обласного центру зайнятості та призначені для працевлаштування у видобувній галузі, пише відділ організації надання послуг роботодавцям Кіровоградського обласного центру зайнятості.

Слід зазначити, що законодавство чітко визначає поняття «робота в нічний час». Нічним часом роботи вважається виконання службових обов’язків з 10 год. вечора до 6 год. ранку. При цьому Кодекс законів про працю України (КЗпП) зобов’язує скорочувати тривалість роботи (зміни) у нічний час на 1 годину (ч. 1 ст. 54 КЗпП). Йдеться саме про тривалість зміни, тижнева норма годин робочого часу не скорочується. Тобто через декілька днів на цю годину потрібно продовжити тривалість денної роботи.

Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту.

Відповідно до ст. 108 КЗпП  робота в нічний час оплачується в підвищеному розмірі, який установлюється генеральною, галузевими (регіональними) угодами та колективними договорами, але не нижче 20%тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи в нічний час.

Так, вакантними є 6 робочих місць для електрослюсарів (слюсарів) чергових та з ремонту устаткування (заробітна плата: 16131 грн), 6 вакансій для машиністів електровоза (заробітна плата: 15548 грн), 4 вакансії для машиністів дробильно-помельно-сортувальних механізмів (заробітна плата: 11989 грн) та 2 вакансії для слюсарів-сантехніків (заробітна плата: 11 145 та 11 720 грн). 

Якщо вас зацікавила зазначена інформація, за більш детальною інформацією звертайтеся до Маловисківської районної філії Кіровоградського обласного центру зайнятості.