В Олександрії з 10 по 12 квітня пройшов інтенсив у рамках проєкту «Академія молодіжного лідерства «ЛідерХаб», організований командою молодіжного простору «Другий поверх» та ГО «Олександрійська молодь».

Основна мета інтенсиву — поглибити знання молоді про лідерство, місцеве самоврядування та сприяти формуванню активної громадянської позиції через навчання в розробці та впровадженні громадських ініціатив.

10 квітня учасники зустрілися з секретарем міської ради, яка детально розповіла про функції місцевого самоврядування, діяльність депутатів, а також важливі аспекти роботи міської ради. Зустріч відвідали представники відділу молоді та спорту Олександрійської міської ради. Також, разом із тренерками команди вивчали механізми роботи самоврядування на різних рівнях.

11 квітня учасники відвідали міську раду, де у форматі симуляційної гри ознайомились з роботою структурних підрозділів та взаємодіяли з начальниками управлінь і відділів, щоб знайти партнерів для реалізації власних ініціатив. Завершальним етапом візиту стала зустріч із заступницею міського голови Іриною Чемерис, де молодь обговорила проблеми, які вони обрали для розробки проєктів. Також, ознайомилися з можливістю двох молодіжних просторів «Space Space» та «Другий поверх», команди яких теж стануть підтримкою для реалізації молодіжних ініціатив.

12 квітня учасники мали можливість отримати допомогу менторка у оформленні своїх проєктних ідей та підготуватися до тестування. Команди провели міні презентації своїх концепцій для інших команд, відшліфовуючи кожен аспект та вдосконалюючи ідеї перед їхнім фінальним представленням.

Протягом 10 днів команди допрацюють свої проєктні ідеї, а завершальним кроком стане їх презентація для експертної групи. Кращі ініціативи отримають фінансове підсилення за рахунок грантових коштів і міської програми підтримки молоді та розвитку молодіжної політики.

Проєкт «Академія молодіжного лідерства “ЛідерХаб» впроваджується ГО «Олександрійська молодь” та випускницею спеціалізованого навчального курсу «Громадянська освіта для молодіжних працівників 3.0» за підтримки проєкту ПРООН в Україні «Підтримка громадянського суспільства та молоді» та фінансування Міністерства закордонних справ Данії.