У Кропивницькому відбулася розширена міжвідомча нарада з питань організації міжвідомчої взаємодії щодо раннього виявлення кризових станів, запобігання суспільно небезпечній поведінці та забезпечення комплексного супроводу ветеранів війни, звільнених з військової служби. До обговорення долучилися представники служб Військово-цивільногоспівробітництва Збройних Сил України, обласної військової адміністрації, Головного управління Національної поліції в Кіровоградській області, медичних і соціальних служб, територіального центру комплектування та соціальної підтримки, державних установ,, Головного управління Державної служби України з надзвичайних ситуацій,державної установи «Центр пробації» громадських організацій та ветеранських рухів.
Оскільки одним із найважливіших аспектів повернення захисників і захисниць до цивільного життя є їхня зайнятість, до наради долучився директор обласного центру зайнятості Павло Конопко.
Під час зустрічі учасники опрацювали механізми реагування на кризові ситуації, розподіл відповідальності між профільними службами та порядок координації допомоги. Окрему увагу фахівці приділили визначенню алгоритму первинного реагування на виклики, оцінюванню загроз для життя й здоров’я людей, залученню необхідних експертів і подальшому супроводу тих, хто потребує підтримки.
Необхідно наголосити, що вся діяльність служби зайнятості базується на тісній взаємодії як з державними органами, так і з громадськими та неурядовими організаціями. Головна мета такої співпраці – забезпечити умови, за яких ветерани, котрі шукають роботу чи зіткнулися з життєвими труднощами, оперативно отримували б не лише виплати з безробіття, а й реальні пропозиції для подальшої зайнятості та самореалізації.
Павло Конопко запропонував налагодити чітку координацію та оперативний обмін інформацією між територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки та обласним центром зайнятості для вчасного виявлення потреб ветеранів і ветеранок війни, запобігання їх соціальній ізоляції та виникненню кризових ситуацій, а також організації комплексної підтримки, спрямованої на відновлення професійного потенціалу, економічної самостійності та успішної інтеграції в цивільне життя. Інтегрувати можливості тасервіси Державної служби зайнятості безпосередньо через працівників територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки ще на етапі демобілізації, що закриває ключову прогалину – втрату часу між звільненням зі служби та пошуком цивільної роботи.
Не менш важливою є й ефективна взаємодія між обласним центром зайнятості та представниками цивільно-військового співробітництва ТЦК щодо комплексного супроводу ветеранів війни, звільнених з військової служби, своєчасного інформування їх про доступні послуги та можливості державної підтримки, сприяння професійній адаптації, соціальній інтеграції та поверненню до активного трудового життя.
Кіровоградським обласним центром зайнятості внесенопропозиції щодо важливості співпраці з психологами та експертними командами з оцінювання повсякденного функціонування особи при підготовці рекомендацій, які є частиною індивідуальної програми реабілітації особи з інвалідністю, приймати рішення щодо потреби в облаштуванні робочого місця для осіб, яким встановлюється I або II група інвалідності.
Директор висловив власні переконання, що реалізація зазначених пропозицій сприятиме підвищенню доступності послуг для ветеранів війни та членів їхніх сімей, ефективному використанню їхнього професійного досвіду, розширенню можливостей для професійного навчання, перепрофілювання та працевлаштування, а також їхній успішній соціальній і професійній адаптації.
«Дієвість взаємодії державних органів, установ, підприємств та громадських організацій з зазначеного питання є заходами захисту національних інтересів, що охоплюють життєвоважливі потреби людини, суспільства та держави.Це забезпечує державний суверенітет України, її прогресивний розвиток, а також безпечні умови життєдіяльності і добробуту громадян», – наголосив Павло Конопко.
