Офіси «Зроблено в Україні» – це платформа, яка ефективно сприяє співпраці між державою та бізнесом, що є ключовим фактором для стабільного ринку праці та економічного розвитку регіону. Підвищення поінформованості підприємців щодо чинних компенсаційних програм, надання необхідної підтримки стартапам та українським виробникам, сприяння масштабуванню їхніх товарів і можливостей, вирішення питань роботодавців щодо кадрового забезпечення та якості робочої сили – це відповідальна місія офісів.
Реалізуючи цей підхід на практиці, днями фахівці Світловодського управління Олександрійської філії Кіровоградського обласного центру зайнятості провели в офісі «Зроблено в Україні» зустріч із роботодавцями.
Під час заходу фахівці презентували сучасні інструменти для розвитку підприємництва та добору персоналу. Зокрема, йшлося про ефективні механізми рекрутингу, що дозволяють оперативно задовольняти кадрові потреби, компенсаційні виплати за працевлаштування окремих категорій громадян, фінансові інструменти для роботодавців, які облаштовують інклюзивні робочі місця для осіб з інвалідністю. Обговорювали й актуальні зміни щодо облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю, наголосивши на важливості інклюзивності у трудовому колективі.
«Ми прагнемо бути не просто посередниками, а надійними партнерами, тому в основі нашої роботи – індивідуальний підхід та професійний супровід кожного роботодавця. Ми орієнтуємося на потреби людини та розвиток бізнесу, адже за належної підтримки кожен працедавець може знайти свого фахівця, а кожен шукач – впевненість у завтрашньому дні», – підкреслила начальник управління Лариса Шевченко.
Головний акцент зустрічі було зроблено на грантовій програмі «Власна справа», що дає можливості діючому бізнесу закупити необхідне обладнання для підприємства, розширити виробництво тощо. «Залежно від ваших цілей, держава пропонує різні суми підтримки: ви можете отримати до 100 000 гривень для старту бізнесу, до 200 000 – при створенні одного робочого місця або до 350 000 гривень, якщо плануєте працевлаштувати двох і більше осіб. Ми зі свого боку допоможемо вам на кожному етапі», – зазначила консультант роботодавця Дар’я Щербинок.
Зустріч завершилася конструктивним діалогом у форматі запитань і відповідей, в атмосфері взаєморозуміння та зацікавленості. Представники служби зайнятості надали вичерпні відповіді на запитання роботодавців, а також окреслили подальші кроки для поглиблення співпраці та шляхи вирішення питань, що виникають у процесі ведення бізнесу.
Завдяки такому діалогу роботодавці отримують реальні інструменти для розвитку: від фінансових компенсацій до грантової підтримки, що значно полегшує ведення бізнесу та відкриває нові перспективи для масштабування.
